Las convocatorias y procedimientos de concursos de plaza por méritos y oposición de la Universidad Autónoma de Baja California (UABC) están diseñados para garantizar la transparencia y equidad en la selección de personal académico y administrativo. Las convocatorias son publicadas en el sitio oficial de la UABC, incluyen información detallada sobre los perfiles requeridos, requisitos y fechas importantes.

Tipos de concurso

• Concurso de Méritos: Fundamentado en los artículos 109 inciso a) y 120 inciso b) del Estatuto del Personal Académico de la UABC, permite concursar por plazas de carácter interino. Evalúa la trayectoria académica y profesional del aspirante mediante documentación probatoria y conforme a los criterios establecidos en el artículo 115 del mismo Estatuto. El resultado permite la obtención de un interinato.
• Concurso de Oposición: Sustentado en los artículos 107, 108 inciso b), 109 inciso a) y 111 del Estatuto, permite concursar por plazas definitivas mediante evaluaciones teóricas y prácticas, entrevistas y revisión de documentación, conforme al artículo 115 del Estatuto. El resultado permite la obtención de la definitividad de la plaza.

Sobre el proceso

• Las convocatorias se publican cada semestre, con base en el Estatuto del Personal Académico de la UABC.
• La inscripción se realiza mediante el Sistema de Concurso de Plazas.
• Es obligatorio adjuntar evidencia en formato PDF y entregar una copia impresa firmada junto con USB en Vicerrectoría.
• El plazo de recepción es de 10 días hábiles a partir de la publicación de la convocatoria.

Evaluación y transparencia

• Los Comités de Evaluación están formados por expertos del área para garantizar imparcialidad.
• Los aspirantes preseleccionados pueden ser entrevistados.
• Los resultados se publican de manera transparente, con puntuaciones visibles para todos los candidatos.